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La nostra Mission

090315 144727 presidente amministratore delegato luigi bravi

“Il Programma di continua crescita dell’Orva non avrà mai fine. La qualità della vita delle persone che lavorano in Orva non può differenziarsi dalla qualità dei nostri prodotti.”

Crediamo in questo grande progetto perché riteniamo sia fondamentale
 
“essere nel posto giusto al momento giusto”

Luigi Bravi


Essere un'azienda diversa, non solo per la qualità del prodotto ma nel modo di realizzarlo. Lasciare ampio spazio alle emozioni, esprimere un sistema di valori e uno stile di vita che crei benessere e porti un messaggio positivo di innovazione, qualità, attenzione e affidabilità.

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Rispetto e tutela ambientale sono per noi una missione e un impegno che si concretizzano con l'impatto zero delle emissioni inquinanti. Una sostenibilità ambientale data dalle scelte tecnologiche innovative che abbiamo adottato che ci rende tecnicamente all'avanguardia ed ecologicamente responsabili.


L'azienda vive in un clima positivo ed è spinta ad operare in modo attivo e stimolante.
Impieghiamo tecnologie avanzate, seguiamo la nostra severa politica con l'obbiettivo di creare un prodotto di qualità ed un ambiente
di lavoro salubre, con l'impegno quotidiano nel ricercare e sviluppare soluzioni tecnologiche e processi produttivi volti a ridurre
i consumi e limitare l'impatto ambientale.

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Siamo attenti all'uomo, all'ambiente, alla storia, crediamo nel miglioramento continuo attraverso la conoscenza, la collaborazione, lo studio, lo scambio di informazioni e di tecniche. Un atteggiamento mentale positivo ci aiuta a sfruttare al meglio tutte le occasioni e le opportunità che quotidianamente ci passano davanti.



Crediamo che le opportunità abbiano una sede ben precisa nelle persone e che per questo dobbiamo trovare il modo di far emergere il campione che c'è in ognuno di noi, prefiggendoci un obiettivo con riflessioni, idee ed iniziative personali. Il patrimonio dell'Orva sono le 150 persone che lavorano negli stabilimenti di Bagnacavallo e Misano Adriatico. Il personale femminile rappresenta l'80% dell'organico, l'età media complessiva è di 35 anni con un 10% di laureati. Partecipazione e coinvolgimento sono alla base delle relazioni con le persone con le quali si condividono i successi: Orva è una sicurezza, più ricca è l'azienda più ricchi i dipendenti.

 

Gruppo collaboratori

 

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